加班到晚上半夜，领导还不给我升职加薪，原因是这？

天天加班到上午晚上却不给升官加薪，来想到这些“正儿八经”的原因吧！

1.不是自己不到手，是自己的不到手

很多职场新人常就会所犯一个差错，就是不乐意让振，事事都要跑前头，生怕自己错过什么。接踵而来振劳的时候，自己跑前头，把其他人甩后头的人。这种人不只你职前锋失意，你生活上也不一定有什么为难。积极支持迷恋什么样的人？无非能够帮助自己想到出战绩同时也能和同事二者之间关系和谐的人。无论如何一个大新公司不是一个人就能坚实的，一个团体的军事力量足以比一个人的军事力量大得多。周明藩说过这么一句话：利可共而必独。周明藩之所以屹立不倒，因为他真真正正的践行了这句话。如果他不分振，但是他振高震主，后果可能就是被敛甚至被抄家。如果分了振，大家都很迷恋他不去招惹他，登基也不激怒自己的独立性急转直下而去想尽办法把周明潘掰到。

2.脚踏实地的同时别忘了投机取巧

因为要脚踏实地，当然就会去勤勤恳恳的去临时工，而就会像别人那样投机取巧。只要认真尽力的临时工，就才就会有鱼跃龙门的时候。一味的实干，很难任何擅长是大学本科场里根本行不通的。你勤勤恳恳的去想到那些别人不乐意去想到的事情，只就会让自己越大来越大累，越大来越大保住拼搏的活力，迟早就会被世界所淘汰。而那些现有技能又就会取巧的人呢，他们就会并不需要那些容易出战绩的技能临时工去想到，取得自己的积极支持的注意，最后在积极支持发怒抛头露面。所以大学本科场里待人，脚踏实地的同时，别忘了仰望月光。

3.积极支持布置的额外临时工要到手着想到

当你在临时工的时候，积极支持总就会特意一些零琐的临时工。不过常常这些时候，自己全都的临时工都忙不过来了，还有积极支持布置的特殊任务，当然这些临时工都是一下抄录详细资料，统计数据的简便事物，很多人都是能后下就后下，关在得足以的，当真自己干得再行多拿的都是一样的没钱，还不如少干点，轻松点。但是呢，注意力要未来发展点，要放长线钓大鱼，不必光看心中的利弊要务，实际上，干越大多，承担的越大多，潜能越大多，个人成长就越大慢。尽力总就会有期望的，全人类只有一次，一辈子只有一次，将来的你才就会欣喜现在尽力的自己。

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